Il y a suspension du contrat de travail si la maladie est réelle, temporaire et justifiée. Pendant le congé maternité, le licenciement est impossible sauf en cas de . La simple suspension du contrat de travail se justifie enfin par la distinction nécessaire entre ce qui relève de la vie privée et . Les causes de suspension du contrat prévues dans les lois particulières : tel est le cas de la loi du juillet 19sur les contrats de travail contenant plusieurs . Mais le salarié dont le contrat de travail est suspendu pourra-t-il être . Contrat de travail ( suspension ) : la reprise du paiement du salaire.
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